Le Parc national de forêts est le plus récent des 11 parcs nationaux français. Il a été créé par le décret 2019-1132 du 06 novembre 2019. Situé à la fois en Haute-Marne et en Côte-d’Or, ce Parc national est dédié à la préservation de la forêt feuillue de plaine et à la valorisation des riches patrimoines d’un territoire rural. L’aire optimale du Parc national s’étend sur 127 communes, dont 60 concernées par le coeur et 110 ont à jour adhéré à la charte.
L’établissement public du Parc national de forêts a un plafond d’emploi de 30 agents, fonctionnaires et contractuels auxquels s’ajoutent des apprentis, stagiaires, volontaires de service civique et agents mobilisés par mutualisation avec l’office national des forêts (ONF) et l’office français de la biodiversité (OFB), pour contribuer à certaines missions de l’établissement public.
L’établissement public compte 1 secrétariat général et 4 pôles techniques : Communication et pédagogie ; Connaissance et patrimoines ; Gestion et protection ; Transition écologique et économique
Le pôle gestion et protection est constitué de 3 gardes-moniteurs répartis par secteur (Arc-Chateauvillain, Auberive, Leuglay), 1 responsable chasse et faune sauvage, 1 chargée de mission forêt et Réserve intégrale, et un responsable de pôle. L’équipe est actuellement complétée par un apprenti sur les thématiques forestières, et accueillera prochainement un apprenti garde moniteur.
Le Coeur du Parc national de forêts est composé à 95% de forêts ; à ce titre, les missions seront souvent liées au socio-écosystème forestier sur lequel il est attendu une compétence particulière.
Au sein de l’établissement, le/la garde-moniteur/trice a vocation à être la référence en termes de connaissance de son territoire, tant en matière de patrimoine que d’usages et de relation avec les différents interlocuteurs, afin de pouvoir apporter son éclairage en interne sur les sujets concernant ce territoire.
Elle/il assure une mission de surveillance et de protection du patrimoine naturel, culturel et paysager du parc, informe et accueille le public, réalise des animations notamment pour les scolaires et assure le suivi scientifique des espèces, milieux et habitats.
Elle/il est assermenté(e) et commissionné(e) avec la qualité d’inspecteur de l’environnement.
Ses missions sont :
Assurer le suivi scientifique du patrimoine :
• Participer à ou réaliser des inventaires scientifiques faune/flore, paysages, milieux naturels, habitats, patrimoine culturel selon les besoins identifiés par le parc,
• Contribuer éventuellement à la production de documents scientifiques,
• Participer à des opérations ponctuelles ou régulières d’observation et comptage d’espèces faune et/ou flore, ou de capture pour marquage,
• Participer à l’élaboration de certains protocoles, notamment en lien avec une éventuelle spécialisation,
• Être le référent sur un domaine naturaliste en cas de spécialisation
Informer et communiquer auprès des publics :
• Assurer une communication régulière avec les élus locaux
• Informer et sensibiliser les publics locaux, usagers et touristes sur les missions du Parc national et ses actions
• Préparer et animer des présentations auprès des groupes scolaires dans le cadre de projets pédagogiques, (intervention en classe, création d’outils d’animation) et accompagner les groupes sur le terrain,
• Répondre aux sollicitations des médias (reportages, interview…) en accord avec sa direction,
• Participer à certaines manifestations locales (marché locaux, festivals…) pour représenter le Parc national.
• Contribuer à l’élaboration d’outils d’éducation à l’environnement et de sensibilisation
Appuyer les actions du Parc national sur son territoire d’intervention :
• Participer à l’animation territoriale sur l’ensemble des sujets stratégiques pour l’Etablissement (aménagement du territoire, agriculture, tourisme, etc.) et accompagner des projets locaux, sous la responsabilité fonctionnelle des chargés de mission thématiques,
• Assurer la surveillance de l’état des équipements et assurer la maintenance de 1er niveau (sentiers, signalétique, balisage des limites du Parc national, bâtiments, petits matériels…) ou assurer le suivi de certains chantiers pour des opérations plus importantes,
• Participer à la mise en oeuvre des mesures de gestion identifiées par l’établissement pour améliorer l’état de conservation des milieux, des habitats naturels et des espèces,
• Participation aux missions liées au dispositif de régulation mis en place sur la Réserve intégrale forestière d’Arc-Châteauvillain.
Missions d’Inspecteur de l’Environnement :
• Mettre en oeuvre les actions de police administrative et judiciaires cohérente avec la politique pénale définie en cas de constatation d’infractions ou de manquements.
• Suivre les procédures menées sur son territoire par l’OFB et l’ONF,
• Organiser et participer à des opérations de contrôle en interservices (OFB, DDT, ONF, gendarmerie),
• Participer à l’instruction, et au suivi des autorisations délivrées par l’établissement.
Liaison hiérarchique :
• Poste placé sous l’autorité du responsable du pôle gestion et protection
• Relations fonctionnelles avec les autres pôles sur les sujets connaissance, éducation à l’environnement, animation territoriale.
•Relations avec l’ONF et l’OFB dans le cadre des missions qui sont mutualisées avec cesétablissements.
•Relations avec les services de l’Etat, communes, collectivités, gendarmerie, partenaires locaux.
Exigences :
Poste ouvert aux techniciens de l’environnement ou agents techniques de l’environnement, commissionnés.
Poste également ouvert aux contractuels, formations nécessaires à la prise de poste.
Connaissances :
•Connaissance du territoire, des acteurs, du contexte administratif et politique local,
•Compétences naturalistes, une spécialisation pourrait être valorisée
•Connaissance nécessaire en écologie forestière et en gestion forestière.
•Connaissances réglementaires (droit de l’environnement, urbanisme).
•Exercice de la police de l’environnement
Savoir-faire :
•Techniques d’animation et de communication en public,
•Techniques de négociation et gestion des conflits,
•Maîtrise des outils courants de bureautique et SIG,
•Aisance en expression écrite et orale,
•Capacité à rendre compte,
•Permis de chasse apprécié (opérations de régulation, connaissance du milieu cynégétique)
Savoir-être
•Souhait fort d’intégration à la vie locale,
•Autonomie et adaptabilité,
•Rigueur organisationnelle,
•Ouverture, capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse, diplomatie,
•Force de conviction, sens pratique,
•Réactivité et polyvalence,
•Aptitude au travail en équipe.
•Disponibilité et adaptabilité aux natures des missions de terrain particulières (horaires décalés,sur terrains naturels variés, par tout temps)
Spécificités :
•Missions de terrain, déplacements nombreux,
•Travail occasionnel de nuit, les week-end et jours fériés,
•Port d’arme lors de tournées de surveillance du territoire
•Bureau à Leuglay (Maison de la forêt), hors du siège du Parc national.
